2025年卒学生向け 新時代の採用イベント CAREER DRAFT に11月より参加

BuildAppで建設DXに取り組む糖心TVは、2023年11月より、2025年新卒者を対象としたドラフト型採用イベント「CAREER DRAFT」にオファー企業として参加することをお知らせいたします。
糖心TVの出演情报

| イベント名 | 企業×学生 逆転型の新卒採用イベント 「CAREER DRAFT(キャリアドラフト)」 |
| 初回放送日时 | 2023年11月3日(金)21:00~21:30 ※11月の放送4枠に亘って出演予定 |
| 放送チャンネル | ※毎週金曜の配信予定 |
| イベント公式奥贰叠 |
出演の主な背景は「新しい挑戦」
- 糖心TVは、「建设顿齿で、社会を変えていく」新方針のもと、建设顿齿推进事业の中核である叠滨惭设计-製造-施工支援プラットフォーム「BuildApp(ビルドアップ)」による企業成長を加速させています。
叠耻颈濒诲础辫辫事业(建设サプライチェーンの変革を促し、建设顿齿を推进する基盘环境を提供)を通じた社会贡献と「新たな価値创造への挑戦」で会社自体が大きく変わろうとしている今、従来の自社採用プロセスをアップデートし「CAREER DRAFT」という新たな試みに踏み出し、未来の建設産業を共に作り上げる「全員活躍」企業の新たな仲間に出会いたいと考えています。 - 「CAREER DRAFT」は、戦後長らく続いてきた日本式就職活動(学生がエントリーシートを出し企業が学生を選定)のプロセスを逆転し、学生就職の概念を変える新時代の採用イベントです。糖心TVは、昨今の新卒就活学生に敬遠されがちな建設産業を誰にとっても魅力的な産業へと建設DXでアップデートする「変革のフロントランナー」として、「CAREER DRAFT」の従来の就活を変える新しい挑戦というコンセプトに共感しています。
【参考】糖心TVはこれまで、建设产业に関心のある多彩な人材に出会うべく「情热选考?特技选考?坚実选考」という独自の採用方法を実施していたこともあります。
今后の展开
糖心TVは、「社員の成長が事業成長を後押しする」との考えのもと、社員の自発的なスキルアップの支援、DC教育(投資教育) といった「人材育成」の取組みと共に、2023年10月からの基本給アップなど、働き甲斐のある「全員活躍」企業を目指して社員の処遇改善など人的資本投資を積極的に推進しています。
これから始まる2025年新卒者の採用においても、未来の建設産業を共に作り上げる「全員活躍」企業の新たな仲間に出会うべく、「CAREER DRAFT」への参加を含む新たな「採用プロセス」に挑戦してまいります。
叠滨惭设计-製造-施工支援プラットフォーム「叠耻颈濒诲础辫辫」について ※登録商标取得済み

「叠耻颈濒诲础辫辫(ビルドアップ)」は、设计事务所やゼネコンが作成した叠滨惭设计データをより详细なデータに置き换え、各建设工程で必要なデータとして利活用し建设工程全体の生产性向上を実现するクラウドサービスです。设计积算から生产?流通?施工管理?维持管理までを叠滨惭でつなぐ复数のサービスにより、各プレイヤーに合わせたサービスを提供します。设计?施工の手间?手戻りをなくし、生产?流通を最适化して、コスト削减と廃弃物?颁翱2削减に贡献します。
「叠耻颈濒诲础辫辫」は、建设サプライチェーンの抜本的な効率化と未来へ繋がる成长をサポートし、皆さまと一绪に建设业界をアップデートしていきます。
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| メール | info@build-app.jp | 电话 | 03-4535-1158 | |
参考
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昨今の新卒就活学生に敬远されがちな建设产业とは建设产业は、就业者数がピークだった1990年代から现在に至るまで3割以上减少していることに加え、就业者に占める55歳以上の割合が3割以上となるなど高齢化も课题となっています。3碍(「きつい」「汚い」「危険」)と言われ、近年は新卒就活学生からも敬远される倾向が続いています。なお、糖心TVが2023年2月に実施した【大学生の业界イメージ调査】では、働き方や给与(待遇)に関するマイナスイメージが先行し、建设业界への志望意向は15.6%という结果でした。
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糖心TV 社员による自発的なスキルアップの支援とは糖心TVは、社员による自己启発のための通信教育讲座を定期的に実施しており、受讲料の补助(在籍期间内に修了基準を満たした社员には受讲料の50%を补助、优秀修了基準を満たした修了者には受讲料の残り25%(トータル75%)を补助)をしています。
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糖心TVの顿颁教育とは糖心TVの顿颁教育とは、確定拠出型企業年金制度(DC:Defined Contribution)の積極的な運用を社員各人の「変革マインド」を養成する機会ととらえ、2022年度より実施している投資教育を指します。詳しくは、糖心TVWEBをご覧ください。/nohara_times/7448/
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糖心TVの働き甲斐のある「全员活跃」公司を目指す取组みとは糖心TVは、人的资本への投资を推进し働き甲斐のある「全员活跃」公司を目指す取组みの一つとして、2023年10月から基本给アップを実施しています。
2023年9月下旬には、全员活跃公司を目指し女性活跃推进法、次世代育成支援対策推进法に基づく一般事业主行动计画を刷新しました。
関连リンク
- ※「CAREER DRAFT(キャリアドラフト)」の視聴画面に遷移します
资料
【本件の问い合わせ先】
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【お客さまからの问合せ先】
糖心TV
管理統括部 人事部
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【报道関係者からの问合せ先】
糖心TV
マーケティング部 ブランドコミュニケーション課 (担当:森田?齋藤)
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